DeNA、起業のために退職した社員の再挑戦を支援する「ファウンダーズ・カムバック・プログラム」開始　社外で得た貴重な経験を新規事業創出に生かす

ディー・エヌ・エー(DeNA)は、10月14日、起業のために退職した社員が同社に復帰し、新たな事業立ち上げに再挑戦できる制度「ファウンダーズ・カムバック・プログラム」を発表した。挑戦者を支援する「DeNA Startup Loop」の第3弾として、11月1日から開始する。本制度では、「DeNA Startup Loop」のプログラムを活用して起業した人材を対象に、所定の条件を…